請求後となると、なかなか新規の証拠書類を揃えることが難しい場合があります。
在職中だからこそ揃えられる証拠書類はできるだけ準備しておきましょう。
1、タイムカードコピー
2、出勤簿
3、作業日報
4、パソコンのログデータ
5、出勤時・退勤時のメモ
残業していないはずの時間の自分が送ったメール(電話)の痕跡2年間分もそろえるのは難しいケースがありますが、サービス残業が通例であればある一定期間の証拠書類でも「みなし」と認められるケースもあります。「証拠書類になりそう」でも構いませんので、一つでも多く証拠書類を集めましょう。